رویکرد جدید آیندهپژوهی در حل مسائل کلانشهرها استفاده شود
تاریخ انتشار: ۴ مرداد ۱۴۰۲ | کد خبر: ۳۸۳۱۷۳۹۷
معاون شهرسازی و معماری شهردار اصفهان گفت: نبود آیندهنگری در نظام توسعه شهری، از عوامل عمده ضعف نظام برنامهریزی شهری به حساب میآید، بنابراین نیاز است رویکرد جدید آیندهپژوهی در حل مسائل کلانشهرها برای تدوین برنامههای راهبردی و طرحهای توسعه شهری استفاده شود.
وحید مهدویان در گفتوگو با خبرنگار ایمنا اظهار کرد: در برنامهریزی نوین شهری نخست باید به افق آینده رفت و با حضور در آن و دیدهبانی حال و گذشته، مسیرهای مشخص را برای توسعه شهر تعیین و تدوین کرد.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
وی افزود: گسترش شهرنشینی در دهههای اخیر سرعت گرفته است و پیشبینی میشود که این روند تحول و توسعه ادامه خواهد داشت، به گونهای که درصد شهرنشینی کره زمین در سال ۲۰۵۰ میلادی به ۷۲ درصد خواهد رسید.
معاون شهرسازی و معماری شهردار اصفهان تصریح کرد: بیش از شش میلیارد نفر در سال ۲۰۵۰ در شهرها زندگی خواهند کرد و بیشتر آنها در کشورهای در حال توسعه متمرکز خواهند بود و این مسئلهای است که پایداری شهرها را تهدید میکند.
وی تاکید کرد: با توجه به تأثیر تغییر و تحولات شتابان بر بروز مسائل جدید شهری، ظهور ناپیوستگیهای شگفتیساز در عصر اطلاعات و ارتباطات و جهانیشدن سریع تحولات و ارتباطات باید در راستای توسعه پایدار نگاهی عمیق به آینده داشت.
مهدویان ادامه داد: با افزایش تغییرات و دگرگونیها و ظهور مستمر مسائل جدید در جامعه جهانی، اتکا به روشها و اصول برنامهریزی سنتی، جوابگوی نیاز مدیریت کلانشهرها نیست و سایر عدم قطعیتها و ظهور رویدادهای ناپیوسته، موجب دگرگونی وضعیت شده است، به گونهای که پیش بینی آینده در دنیای پرتحول برای برنامهریزان، امری مشکل به نظر میرسد، از اینرو نبود آیندهنگری در نظام توسعه شهری، از عوامل عمده ضعف نظام برنامهریزی شهری به حساب میآید، بنابراین نیاز است رویکرد جدید آینده پژوهی در حل مسائل کلانشهرها برای تدوین برنامههای راهبردی و طرحهای توسعه شهری استفاده شود.
وی با بیان اینکه آیندهنگاری توسعه کلانشهرها به معنای فرایندی سامانمند، مشارکتی برای ساخت چشمانداز بلند مدت است، گفت: در واقع آیندهنگاری فرایندی است که از طریق ایجاد ارتباط و سازماندهی بین نهادها، به برنامهریزان کمک میکند تا برنامههای مناسبی را برای توسعه و تعالی شهرها طراحی کنند.
معاون شهرسازی و معماری شهردار اصفهان اظهار کرد: رویکرد آیندهنگاری با پرداختن به محدوده گسترهای از شرایط آینده با اتخاذ رویکردهای مشارکتی و استدلالی در حوزه برنامهریزی تاکید بر یافتن عوامل اصلی و کلیدی و پیشرانهای توسعه دارد تا از این طریق بتوان عدم قطعیتها را در فرایند برنامهریزی در نظر گرفت و با داشتن اهرم کنترل و مدیریت آینده، به ساخت آینده مطلوب پرداخت، از اینرو در برنامهریزی نوین شهری نخست باید به افق آینده رفت و با حضور در آن و دیده بانی حال و گذشته، مسیرهای مشخص را برای توسعه شهر تعیین و تدوین کرد.
وی تصریح کرد: امروزه به دلیل گستردگی و پیچیدگی مسائل شهری از یکسو و تحولات سریع شرایط محیطی و جهانی از سوی دیگر و پدید آمدن چالشهای شهری، منطقهای و جهانی لازم است تفکر آیندهپژوهی، توسط سیاستگذاران و برنامهریزان شهرهای جهان مورد توجه قرار گیرد.
کد خبر 675866منبع: ایمنا
کلیدواژه: مدیریت شهری معاون شهرسازی و معماری شهرداری اصفهان شهر کلانشهر شهرداری اصفهان برنامه ریزی شهری شهرداری شهر شهروند کلانشهر مدیریت شهری کلانشهرهای جهان حقوق شهروندی نشاط اجتماعی فرهنگ شهروندی توسعه پایدار حکمرانی خوب اداره ارزان شهر شهرداری شهر خلاق آینده پژوهی برنامه ریزی توسعه شهری
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت www.imna.ir دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «ایمنا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۸۳۱۷۳۹۷ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
اولین آزمون استخدامی سال ۱۴۰۳ برگزار شد
به گزارش خبرگزاری صدا و سیما مرکز ایلام؛ رییس سازمان مدیریت و برنامه ریزی استان گفت: بیش از ۸۴ در صد از داوطلبان شرکت کننده در این آزمون بانوان و حدود ۱۴ درصد آقایان هستند.
این آزمون در ۵ حوزه آقایان و ۱۳ حوزه بانوان برگزار شد که در پایان ۱۶۶ نفر از داوطلبان که حائز بالاترین امتیاز شوند، جذب آموزش و پرورش میشوند.
دوست محمدی افزود: از ابتدای دولت سیزدهم تا کنون ۱۷ آزمون استخدامی برگزار شده که از طریق این آزمونها ۴ هزار و ۱۸۶ نفر جذب دستگاههای اجرای استان شده اند.
به گفته مدیر سازمان مدیریت و برنامه ریزی استان در سال جاری مجوز جذب ۶۷۸ نفر برای دستگاههای اجرای اخذ شده است.